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Ajustes y Mejoras Ergonómicas Una vez que se hayan evaluado estos aspectos, se deben realizar ajustes para mejorar la ergonomía del puesto de trabajo. Esto puede incluir la instalación de soportes para los pies, el uso de sillas y escritorios ajustables, y la incorporación de accesorios ergonómicos como reposamuñecas y soportes para monitores.
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Así como una guía de entrevista. Los resultados reflejan que el estudiante tiene características de líder y que estas una vez descubiertas las pueden desarrollar y cambiar su paradigma en relación a su propio liderazgo.
Y dar con la persona excellent para la organización y que permanezca durante un tiempo prudente. Esto es crucial para reducir la tasa de rotación y mejorar el employer branding.
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El APT auditivo de un puesto de trabajo permite medir la exposición al peligro fisico ruido que pueden provocar trastornos en la audicion y/o alteraciones en el equilibrio de los trabajadores que lo ocupan